Khoản tiền trợ cấp bảo hiểm thất nghiệp hỗ trợ người lao động nghỉ việc trong giai đoạn tìm công việc mới. Trong thời gian nhận trợ cấp thất nghiệp mà có việc làm thì có bị truy thu không? Trường hợp nào NLĐ bị ngừng hưởng chế độ bảo hiểm xã hội?

1. Bị truy thu bảo hiểm thất nghiệp trong trường hợp nào?
Căn cứ theo quy định tại Điều 38 Quyết định 595/QĐ-BHXH, Cơ quan BHXH sẽ tiến hành truy thu bảo hiểm thất nghiệp trong những trường hợp sau:

1.1. Truy thu do trốn đóng
Hành vi trốn đóng BHXH, BHYT, BHTN, BHTNLĐ, BNN của người sử dụng lao động nhằm chiếm dụng tiền đóng sẽ bị truy thu thanh tra theo quy định. Ngoài số tiền truy thu vì trốn đóng BHXH, người sử dụng lao động cần nộp thêm tiền lãi chậm đóng trên tổng số tiền trốn đóng với mức lãi suất như sau:
a) Toàn bộ thời gian trốn đóng trước ngày 01/01/2016, được tính theo mức lãi suất chậm đóng áp dụng đối với năm 2016;
b) Đối với thời gian trốn đóng từ ngày 01/01/2016 trở đi, được tính theo mức lãi suất chậm đóng áp dụng đối với từng năm áp dụng tại thời điểm phát hiện trốn đóng.

1.2. Truy thu đối với người lao động không đóng BHXH khi làm việc ở nước ngoài 
Người lao động làm việc ở nước ngoài không đóng BHXH và sau khi chấm dứt HĐLĐ về nước mới đóng BHXH cho thời gian đi làm việc ở nước ngoài theo HĐLĐ sẽ bị thanh tra, truy thu BHXH. 
Trong trường hợp người lao động sau 06 tháng kể từ ngày chấm dứt HĐLĐ về nước mới thực hiện truy đóng BHXH. thì Số tiền truy thu BHXH được tính bao gồm: số tiền phải đóng BHXH theo quy định và tiền lãi truy thu tính trên số tiền phải đóng.

1.3. Truy thu do điều chỉnh tăng tiền lương đã đóng BHXH, BHTN, BHTNLĐ, BNN
Người sử dụng bị truy thu sau 06 tháng kể từ từ ngày doanh nghiệp có thẩm ký quyết định hoặc HĐLĐ về việc nâng bậc lương, nâng ngạch lương, điều chỉnh tăng tiền lương, phụ cấp tháng đóng BHXH, BHTN, BHTNLĐ, BNN cho NLĐ mới thực hiện truy đóng. Số tiền truy thu được tính bao gồm: số tiền phải đóng BHXH, BHTN, BHTNLĐ, BNN theo quy định và tiền lãi truy thu tính trên số tiền phải đóng.

Tham khảo: Cách tính bảo hiểm thất nghiệp

2. Có việc làm trong thời gian nhận bảo hiểm thất nghiệp có bị truy thu không?

Thời điểm người lao động bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp được chiếu theo quy định tại khoản 9 Điều 1 Nghị định 61/2020/NĐ-CP sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 28/2015/NĐ-CP quy định chi tiết thi hành một số điều của Luật Việc làm (2013) về Bảo hiểm thất nghiệp. Người lao động được xác nhận là có việc làm sẽ không được tiếp tục hưởng chế độ bảo thất nghiệp, cụ thể như sau:

- Người lao động đã ký hợp đồng lao động theo thời vụ hoặc theo công việc nhất định có thời hạn từ đủ 01 tháng trở lên. Ngày xác định người lao động có việc làm là ngày hợp đồng lao động chính thức có hiệu lực.

- Có quyết định tuyển dụng hoặc bổ nhiệm đối với những trường hợp không thuộc đối tượng giao kết hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc. Ngày xác định người lao động có việc làm là ngày NLĐ được tuyển dụng hoặc bổ nhiệm ghi trong quyết định tuyển dụng hoặc bổ nhiệm.

- Người lao động là trở thành chủ hộ kinh doanh với điều kiện có giấy chứng nhận đăng ký hộ kinh doanh hoặc có giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp đối với trường hợp người lao động là chủ doanh nghiệp. Ngày xác định người lao động có việc làm là ngày việc hộ kinh doanh hoặc doanh nghiệp bắt đầu hoạt động.

- Người lao động thông báo đã có việc làm cho trung tâm dịch vụ việc làm. Ngày xác định người lao động có việc làm là ngày ghi trong thông báo có việc làm của người lao động.

Kết luận, người lao động được xác định là có việc làm theo những trường hợp vừa nêu trên sẽ bị chấm dứt hưởng chế độ trợ cấp thất nghiệp theo quy định Điều 21 Nghị định 28/2015/NĐ-CP. Vì thế, người lao động sẽ bị truy thu bảo hiểm thất nghiệp khi đã được xác định là có việc mà vẫn tiếp tục nhận trợ cấp.

Xem thêm: Dịch vụ làm bảo hiểm xã hội TPHCM

3. Có bị truy thu bảo hiểm thất nghiệp khi đang thử việc? 
Theo như nội dung điều luật quy định về chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp tại Nghị định 61/2020/NĐ-CP và Nghị định số 28/2015/NĐ-CP, người lao động không được tiếp tục hưởng trợ cấp thất nghiệp khi được xác định là đã có việc làm.
Trong giai đoạn thử việc, người lao động chưa được ký hợp đồng lao động chính thức nên không được xác định là đã có việc làm. Vì thế, khi thử việc người lao động vẫn sẽ được lãnh trợ cấp thất nghiệp và không bị truy thu. Người lao động sẽ bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp khi hợp đồng lao động chính thức có hiệu lực. Sau thời gian này, NLĐ tiếp tục nhận trợ cấp thất nghiệp sẽ bị truy thu BHTN.

Bài viết trên đã cập nhật thêm thông tin về những trường hợp bị truy thu bảo hiểm thất nghiệp. Kết nối ngay với chúng tôi theo thông tin liên lạc bên dưới để nhận được tư vấn miễn phí các vấn đề liên quan tới BHXH và BHTN.

CÔNG TY TNHH AZTAX
Hotline: 0932.383.089
Email: cs@aztax.com.vn